Ingénieur à la sécurité incendie m/f/x

Détail de l'offre

Informations générales

Référence

2025-413  

Description du poste

Intitulé du poste

Ingénieur à la sécurité incendie m/f/x

Contrat

Contrat à durée indéterminée

Taux d'occupation

100% ETP

Votre mission

Au sein du service et en collaboration, le préposé à la sécurité incendie assure la prévention, la surveillance et la gestion des risques liés aux incendies en conformité avec les prescriptions et réglementations luxembourgeoises.

Vos tâches principales

Ø  Assurer la gestion des risques incendie (procédures, consignes, évaluation …).

Ø  Accompagner la mise en place de nouveaux projets. 

Ø  Gérer les doléances en matière de sécurité incendie.

Ø  Surveiller l’entretien des installations de sécurité et gérer le registre.

Ø  Effectuer les visites de sécurité.

Ø  Participer à la formation du personnel et aux exercices incendie.

Ø  Assurer les relations externes, et participer à des réunions.

Votre profil

Ø  Diplôme d’ingénieur dans le domaine technique ou ingénieur HSE (Master ou Bachelor).

Formation complémentaire : spécialiste en prévention incendie. La formation de ‘Travailleur désigné’ est considérée comme un avantage.

Ø  Expérience professionnelle de 5 ans minimum dans une fonction similaire.

Ø  Connaissances informatiques : Microsoft Office. La connaissance d’AutoCad est un atout.

Ø  Connaissances linguistiques : allemand (C1) et français (B2) (parlé et écrit). L’anglais et le luxembourgeois sont considérés comme un avantage. 

Ø  Aptitudes particulières et qualités personnelles :

-       Pro activité, gestion des priorités.

-       Capacité à travailler de façon autonome et consciencieuse.

-       Capacité d’analyse et esprit de synthèse.

-       Aptitude à communiquer, motiver une ou plusieurs équipes, sens pédagogique. 

Horaire de travail

8h-12h et 13h-17h. Horaires variables en fonction des besoins du service.

Nous vous offrons un cadre professionnel performant

Ø  Un environnement de travail dynamique, multiculturel et indépendant de structures internationales.

Ø  Une évolution au sein d’une organisation orientée sur des valeurs humaines fortes.

Ø  Une rémunération attractive (Convention collective de travail de la Fédération des Hôpitaux Luxembourgeois) et un programme de formation continue.

Ø  Des activités de vie sociale favorisant le bien-être du personnel et l’équilibre vie privée / vie professionnelle.

Ø  Les commodités d’une crèche, d’un restaurant d’entreprise et d’une salle de sport.

Localisation du poste

Localisation du poste

CHL tous sites

Critères candidat

Niveau d'expérience min. requis

6-10 ans

Langues

  • Allemand (4- Avancé)
  • Français (4- Avancé)