L’infirmier en soins normaux prévoit organise et dispense des soins de sa propre initiative ou sur prescription médicale.
Il doit faire face à des situations d'urgence et/ou de crise. Il joue un rôle déterminant d'intermédiaire dans la prise en charge du patient et de son entourage que ce soit au niveau de l’équipe pluridisciplinaire ou avec les partenaires extérieurs à l’institution.
L’infirmier preste des soins infirmiers préventifs, curatifs ou palliatifs qui sont de nature relationnelle, technique ou éducative.
Il participe à l’encadrement et à la formation des stagiaires (élèves infirmiers...), et des nouveaux arrivants dans l’équipe.

Spécificités à l’infirmerie du CPL et au CR :

• Effectuer ses missions dans le respect des règlements et notes internes du CR et du CPL.
• Participer aux consultations médicales sur site.
• Effectuer la prise en charge globale des patients à l’infirmerie.
• Assurer des consultations infirmières (maladies infectieuses, diabète, HTA, pathologies cardiaques....) et promouvoir les actions de prévention et éducation à la santé.
• Estimer le degré d’urgence selon les protocoles établis et initier les premières actions de façon autonome.

• Elaborer, mettre en œuvre, évaluer un projet de soins individualisé et en pluridisciplinarité.
• Organiser et gérer les activités de soins en faisant preuve de jugement clinique.
• Réaliser les soins techniques dans le respect des bonnes pratiques professionnelles.
• Réaliser les soins éducatifs individualisés et/ou collectifs.
• Communiquer, mener des soins relationnels.
• Assurer la maintenance et la logistique liées aux soins.
• Valoriser la qualité des soins et contribuer à l’amélioration de la pratique professionnelle.
• Former et accompagner les nouveaux collaborateurs.

Aspects plus spécifiques :

• Effectuer ses missions dans le respect des règlements et notes internes du CPL/CR.
• Participer aux consultations médicales sur site.
• Effectuer la prise en charge globale des patients à l’infirmerie.
• Assurer des consultations infirmières (maladies infectieuses, diabète, HTA, pathologies cardiaques....) et promouvoir les actions de prévention et éducation à la santé.
• Estimer le degré d’urgence selon les protocoles établis et initier les premières actions de façon autonome.

Expérience et compétences requises :

Diplôme : Diplôme et autorisation d’exercer la profession d’infirmier au Grand Duché de Luxembourg. 

Expérience professionnelle : 5 ans minimum en milieu aigu.

Connaissances spécifiques :

• Connaissances théorique et pratique en : techniques de gestion de crise, relation d’aide, éducation à la santé.
• Connaissances des maladies infectieuses (essentiellement HIV et hépatites).
• Connaissances des maladies diabétiques, cardiaques,...
• Connaissances en chirurgie / orthopédie

Connaissances informatiques : Utilisation aisée de l’outil informatique.

Connaissances linguistiques : Luxembourgeois, Français, Anglais.

Aptitudes particulières et qualités personnelles requises :

• Capacité à agir de façon autonome avec discernement et à prendre des décisions rapides et efficaces.
• Capacité à gérer des situations émotionnelles difficiles et des situations de stress répétitives.
• Maitrise et affirmation de soi, équilibre psychique personnel.
• Tolérance et ouverture à la pluri culturalité.
• Discrétion absolue.

Qualités supplémentaires considérées comme atout :

Connaissance de toute autre langue supplémentaire.

• Un environnement professionnel multiculturel et dynamique.
• Un salaire et les avantages d’une convention collective attractive.
• Un accueil et un accompagnement individualisé durant votre prise de fonction.
• Des possibilités de développement professionnel via une offre de formation continue étoffée.

• Un cadre de vie et de travail agréables,
• Les commodités d’une crèche à l’hôpital et d’une salle de sport.
• Des activités de vie sociale favorisant le bien-être du personnel et l’équilibre vie privée-vie professionnelle.
• Une évolution au sein d’une organisation orientée sur des valeurs humaines fortes.