L’artisan en chauffage sanitaire réalise des travaux de dépannage, de maintenance, d’entretiens préventifs et curatifs, d’installation et de rénovation des réseaux et des équipements sanitaires et thermiques.

Il est spécialisé dans le domaine médico-technique (autoclave, auto-laveur, osmose, installation de décroissance etc.) et dans les domaines des gaz médicaux, production air comprimé et vide, ainsi que dans le domaine d’installation Sprinkler.

• Réaliser des travaux de dépannage, de maintenance, d’entretiens préventif et curatif, d’installation et de rénovation des réseaux et des équipements sanitaires et thermiques.
• Réaliser des travaux de dépannage, de maintenance, d’entretiens préventif et curatif, d’installation et de rénovation.
• Participer au service de permanence et de disponibilité en tant qu’artisan polyvalent couvrant l’entité bâtiment et la périphérie médico-technique.
• Accompagner des firmes prestataires dans le domaine Sanitaire/Chauffage.
• Rédiger les documents permettant la traçabilité de la maintenance et des interventions.
• Respecter les procédures et méthodes de travail et de sécurité.
• Réaliser les tours de contrôles sanitaires (surveillance adoucisseurs, chloration, hydrophores, osmoseurs, relevé de températures, centrales de Sprinkler…).
• Accompagner des organismes de contrôle agréés dans le domaine sanitaire.
• Identifier des pannes et analyser leurs origines.
• Effectuer ou faire effectuer les réparations qui s’imposent.
• Proposer des études techniques et réaliser demandes de devis et suivi d’exécution.

Diplôme : minimum DAP Sanitaire.

Expérience professionnelle : 2 ans d’expérience professionnelle dans le domaine sanitaire.

Connaissances spécifiques : Maîtriser les procédures de soudures diverses.
Connaissances informatiques : MS-Office, SAP, Outlook.
Connaissances linguistiques : Luxembourgeois, français, allemand.

Aptitudes particulières et qualités personnelles requises :

• Autonomie et conscience professionnelle.
• Sens d’organisation, rigueur et méthode.
• Sens des priorités.
• Esprit d’analyse et de synthèse.
• Capacité de raisonnement et être force de proposition d’amélioration.
• Esprit d’équipe.