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    <title>Export RSS des offres - Only featured vacancies : Non / Profession : Eleve Sage-femme / Profile : Infirmier en pédiatrie--&gt;Infirmier(iere) en pédiatrie a l'U63-65-67 - Budget Conventi</title>
    <link>https://chl-career.talent-soft.com/handlers/offerRss.ashx?Rss_JobFamily=6888&amp;Rss_Profile=7259&amp;lcid=1036</link>
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    <language>fr-FR</language>
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      <link>https://chl-career.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=641&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=2026-641</link>
      <category>Contrat à durée indéterminée</category>
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      <title>2026-641 - Infirmier en pédiatrie à l'U63-65-67 Néonatologie et Soins Intensifs Pédiatriques m/f/x</title>
      <description>&lt;b&gt;Contrat : &lt;/b&gt;Contrat à durée indéterminée&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
L’infirmier / l’infirmier en pédiatrie est un infirmier spécialisé qui a développé des compétences d’expertise clinique et dont les missions sont de promouvoir la santé de l’enfant de la naissance à l’adolescence, de le protéger et de contribuer à son développement optimal en favorisant son éveil, son autonomie et sa socialisation, en tenant toujours compte de son environnement familial et social.
Au sein d’une équipe pluridisciplinaire, les activités de l’infirmier / l’infirmier pédiatrique (soins de confort, mise en œuvre de thérapeutiques, dépistage, prévention et éducation) sont adaptées à l’âge, au développement moteur, psycho affectif et cognitif, à l’autonomie de l’enfant et à celle de son entourage. Dans l’intérêt supérieur de l’enfant, l’infirmier / l’infirmier pédiatrique agit en concertation avec celui-ci, ses parents voire avec son entourage élargi en cas de défection parentale.
Ses responsabilités diagnostiques et thérapeutiques s’exercent dans le cadre d’un projet thérapeutique défini par le médecin et spécifiquement le pédiatre avec lequel il collabore.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
·         Diplôme d’infirmier, diplôme d’infirmier pédiatrique ou infirmier anesthésiste avec expérience professionnelle de 2 ans minimum en néonatologie ou réanimation pédiatrique (enfants de 0 à 15 ans).
·         Connaissances informatiques : utilisation aisée du matériel informatique
·         Connaissances linguistiques : français, luxembourgeois et/ou allemand, anglais, toute autre langue sera un atout
·         Aptitudes particulières et qualités personnelles requises :
-       sens relationnel développé avec  les enfants et leur entourage, capacité à s’adapter aux divers interlocuteurs,
-       capacité à gérer les situations d’urgence, de stress et/ou d’agressivité
-       discrétion, politesse, disponibilité, franchise, maturité affective
-       sens des responsabilités et de l’ordre, esprit d’initiative et d’autonomie
-       capacité de se remettre en question et ouverture d’esprit, tolérance et compliance
-       rigueur, perfectionnisme dans l’aspect technique,
-       esprit d’équipe, disponibilité, flexibilité.&lt;br /&gt;
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      <pubDate>Tue, 16 Jun 2026 06:59:37 Z</pubDate>
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      <link>https://chl-career.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=592&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=2026-592</link>
      <category>Etudiant</category>
      <category>  </category>
      <title>2026-592 - Emploi étudiant - Secteur Soins (≥ 2ᵉ / 3ᵉ année validée) m/f/x</title>
      <description>&lt;b&gt;Contrat : &lt;/b&gt;Etudiant&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Rejoignez la partie des soins du Centre Hospitalier de Luxembourg (CHL) et participez activement à la prise en charge des patients pendant la période estivale !
 Vous êtes rattaché(e) au Soignant Chef d’Unité et travaillez sous la supervision d’un infirmier du service ou le chef lui-même.
 Votre rôle ? Renforcer les équipes hospitalières et contribuer à la qualité, la sécurité et la continuité des soins, tout en respectant les protocoles, les normes d’hygiène et les exigences réglementaires.
• Horaires postés (matin / après-midi).
• Pas de travail de nuit.
• Pas de congés payés.
• Jours de maladie non rémunérés.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
• Vous êtes étudiant(e) en soins infirmiers et avez validé au minimum une 2ᵉ ou 3ᵉ année d’études.
 • Vous maîtrisez les bases du raisonnement clinique et connaissez les règles d’hygiène hospitalière.
 • Vous avez entre 16 et 26 ans (18 ans minimum pour les postes en contact direct avec les patients).
 • Vous possédez un certificat de scolarité valide.
 • Vous respectez la durée maximale légale de 2 mois par an.
 • Vous maîtrisez le français (la connaissance du luxembourgeois est un plus).&lt;br /&gt;
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      <pubDate>Tue, 17 Feb 2026 07:53:46 Z</pubDate>
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