https://chl-career.talent-soft.com/handlers/offerRss.ashx?Rss_JobFamily=6862%2C6833&lcid=1036 fr-FR https://chl-career.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=705&idOrigine=502&LCID=1036&offerReference=2026-705 Contrat à durée déterminée <b>Contrat : </b>Contrat à durée déterminée<br /> <b>Description du poste : </b><br /> Au sein d’une équipe pluridisciplinaire, et en lien avec le concept d’action général de la crèche, l’éducateur diplômé assure des fonctions d'accueil, d'éducation, de prévention et de coordination auprès du jeune enfant, en appliquant le cadre de référence national sur l’éducation non formelle. La crèche du CHL accueille des enfants de 2 mois à l'âge préscolaire dont au moins un des parents est salarié du CHL ou d'une institution partenaire. Elle est ouverte du lundi au vendredi de 06h à 22h00 et peut accueillir 63 enfants à temps plein qui sont répartis selon leur âge dans quatre groupes.<br /><br /> Diplôme : éducateur diplômé et autorisation d’exercer cette profession au Luxembourg Expérience professionnelle : dans une crèche et auprès d’enfants en bas âge. Connaissances professionnelles : Le contexte de l’éducation non formelle. Les soins et les étapes du développement de l’enfant (de 2 mois jusqu’à l’âge préscolaire). Les besoins spécifiques des différents groupes d’âge et savoir développer des offres pédagogiques, plurilingues et inclusives adaptées. Connaissances dans le domaine de la pédagogie piklérienne   Connaissances informatiques : utilisation aisée de l’outil informatique. Connaissances linguistiques : luxembourgeois (indispensable), français, anglais, allemand. Aptitudes particulières et qualités personnelles requises : Esprit d’équipe. Sens de la pédagogie. Capacité de travailler en équipe. Grande capacité relationnelle et humaine. Avoir l’esprit d’observation, de l’imagination et de la créativité. Capacité d’organisation et d’autonomie, prise d’initiative. Maturité d’esprit, sens des responsabilités. Douceur, patience, calme.   Qualités supplémentaires considérées comme atout : toutes connaissances linguistiques supplémentaires.<br /> <b>Langue / Niveau : </b><br /> Français : 3- Intermédiaire<br /> <b>Langue / Niveau : </b><br /> Luxembourgeois : 3- Intermédiaire<br /> <b>Langue / Niveau : </b><br /> Anglais : 3- Intermédiaire<br /> Wed, 01 Jul 2026 12:16:28 Z https://chl-career.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=652&idOrigine=502&LCID=1036&offerReference=2026-652 Contrat à durée indéterminée <b>Contrat : </b>Contrat à durée indéterminée<br /> <b>Description du poste : </b><br /> L’orthophoniste est un spécialiste des troubles de la déglutition, de la voix, de la parole, de la communication et du langage. Il procède, sous ordonnance médicale, à la mise en œuvre de techniques d’évaluation et de rééducation de personnes atteintes de ces troubles.<br /><br /> ·         Diplôme min. bac +3 en orthophonie et autorisation d’exercer la profession d’orthophoniste au Grand-Duché de Luxembourg. ·         Expérience professionnelle dans le champ de l’enfance et/ou en milieu hospitalier. ·         Connaissances linguistiques : luxembourgeois, français et anglais. La connaissance de toute autre langue est considérée comme un avantage. ·         Utilisation aisée de la bureautique. ·         Aptitudes particulières et qualités personnelles : -       Capacité de travailler en équipe multidisciplinaire. -       Grande capacité relationnelle et humaine. -       Avoir l’esprit d’observation, -       Capacité d’organisation, d’autonomie et de prise d’initiative. -       Maturité d’esprit, sens des responsabilités. -       Bon équilibre personnel. -       Douceur, patience, calme.<br /> Fri, 24 Apr 2026 11:55:27 Z